Анализируя достижения и общий уровень экономразвития, Премьер-министр подчеркнул: базовые показатели указывают на период стабилизации. Удалось решить проблему с наличием на рынке труда нетрудоустроенных физлиц и ликвидировать факторы, препятствовавшие выходу МСБ из «серой зоны».
Политик подчеркнул, что пока эффективно использовать трудовые резервы мешает дефицит высококвалифицированных работников из-за кризиса рождаемости «90-х гг.», но к 2025 году ситуация на рынке труда выровняется и демографические ограничения не будут препятствовать росту.
На инвестиционном заседании обсуждались вопросы занятости и оплаты труда. Как акцентировала О. Голодец, работники не мотивированы к самообразованию и повышению квалификации, так как до 5 млн. человек получают зарплату на уровне МРОТ. Система управления стимулами позволит повысить квалификацию россиян, конкурентоспособность продукции, улучшит экономический климат.
По статистическим данным системы «СПАРК», с 2011 года число надежных юрлиц возросло почти вдвое – до 1,6 млн. При этом количество фирм-«однодневок» ежегодно сокращается благодаря эффективной работе контролирующих органов, внедрению систем электронного учета и современным методам обнаружения признаков неблагонадежности.