Госдума приняла закон об ЭДО

Финальное, третье чтение прошел законопроект №1162885-7. Нормативно-правовой акт регулирует применение электронного документооборота в трудовой сфере в рамках эксперимента, который проводится на основании ФЗ №122 от 24.04.2020.

Законопроект определил правила использования электронных кадровых документов без дублирования на бумаге. Работодатели в качестве эксперимента могут перевести в электронный формат трудовые договора, оформление командировок, отпусков, учет рабочего времени, документы по охране труда и т.п.

Также они могут самостоятельно выбирать подразделения, где проводится эксперимент, и утверждать перечень документов для ЭДО.