
Если в Вашей организации произошли изменения, это должно быть отражено в документах. Рассмотрим основные примеры возможных преобразований!
Если фирма меняет наименование на ПАО или НАО, необходимо внести изменения в учредительные документы. После внесения в Единый государственный реестр юрлиц соответствующей записи ИФНС выдаст фирме лист по форме № P50007. Он содержит сведения о новом наименовании компании. Также Вы получите свидетельство о постановке в налоговом органе на учет со сведениями об изменившемся названии. Обратите внимание, что в данном случае фирма не реорганизуется, а только вносит изменения согласно законодательным требованиям. Поэтому Ваш ИНН останется прежним.
Действия при реорганизации
Если компания преобразуется, например, из ЗАО в ООО, необходимо пройти новую госрегистрацию. После этой процедуры ЗАО ликвидируется, а все ее права и обязанности переходят к новой фирме.
Если у организации есть обособленные подразделения (не являющиеся представительствами и филиалами), о них также нужно сообщить. В инспекции их поставят на учет в соответствии с преобразованиями в головной фирме.
Во внебюджетные фонды с 1 января 2015 года о своем преобразовании или ликвидации фирма сообщать не обязана.
Также стоит отметить, что реорганизация фирмы не отражается на ее работниках. То есть Вам не нужно увольнять сотрудников из ЗАО и принимать их в новое ООО. Работодателю нужно заблаговременно оповестить всех работников о реорганизации и об их праве прекратить трудовые отношения в связи с этим. Уведомляются сотрудники в письменной форме.
Факт реорганизации должен быть отражен в приказе руководителя. На основании этого документа вносятся изменения в трудовые книжки и личные карточки работников.
Какие еще документы придется поменять?
- перерегистрировать права на недвижимое имущество и транспортные средства;
- переоформить разрешение на строительство;
- получить новый допуск СРО.
Обратите внимание, что, исходя из положений статьи 51 Градостроительного кодекса, если в результате реорганизации к новой фирме переходят права на участок, оно вправе осуществлять на нем строительство в соответствии с разрешением, выданным ЗАО. Но при этом Вам необходимо письменно уведомить орган, выдавший документ, о переходе прав на участок к новой фирме. При этом следует указать реквизиты правоустанавливающих документов. Уполномоченный орган в срок до 10 дней должен принять решение об изменении ранее выданного разрешения.
Читайте также: